Back

#DomecHeroes – Franco Bisi

Proseguiamo la nostra intervista al Management Team. Ecco le risposte date da Franco, Core Sales Manager Domec…

Da quanto tempo lavori in Domec e quale è il ruolo da te ricoperto?

Lavoro in Domec dal mese di Aprile 2017 e sono il Sales Manager della società. Mi occupo in particolare del programma Sconti BancoPosta sia dal punto di vista dello sviluppo coordinando agenti, agenzie e call center, sia dal punto di vista delle relazioni con Poste Italiane. Inoltre svolgo attività di business development ricercando nuovi clienti.

Perché hai scelto Domec?

Ho scelto Domec perché mi piacciono le sfide e sono sempre stato incuriosito dalle novità; e in Domec produciamo novità a getto continuo! Dopo anni di lavoro in settori “tradizionali e maturi” l’esperienza in Domec è una vera scarica di energia e adrenalina.

Cosa ti piacerebbe raccontare della tua esperienza lavorativa in Domec?

La sfida più intrigante è stata quella di salire su un treno in corsa, un treno che corre veloce e che ti richiede di essere rapido, intuitivo, “multitasking” ed innovativo; lavorare in un’azienda piccola dove è necessario avere la “vision” ma anche gestire il quotidiano con tutte le attività operative che lo caratterizzano, e questo è stato un ritorno al passato e alla prima esperienza professionale.

Quale è il servizio della piattaforma Domec che ritieni più interessante?

Sicuramente il servizio più interessante è il “card linking” oppure “Belooy” come lo abbiamo ribattezzato; si tratta di un servizio interessante ed innovativo che potrebbe davvero essere la killer application che stiamo da tempo ricercando, quel servizio cioè che ci consenta di portare una sferzata di novità nel mondo loyalty.

Per quale motivo consiglieresti Domec come posto in cui lavorare?

Domec è il posto in cui lavorare per chi vuole mettersi alla prova, è il posto in cui ognuno è un imprenditore di se stesso ma anche un operativo, è il posto in cui ti devi costruire le attività passo dopo passo e ti devi conquistare i tuoi spazi; non è sicuramente il posto adatto a chi cerca spazi già organizzati, flussi e procedure già definite e pronte.

Cosa ti rende orgoglioso di lavorare in Domec?

Essere parte di una squadra “giovane” che è artefice del proprio successo. “…Fabrum esse suae quemque fortunae…” per dirla come gli antichi romani, un principio che mi è sempre piaciuto e che ora possiamo mettere in pratica!